Pengumuman Rekrutmen Pro Hire PLN Group Tahun 2019 (Batas Akhir : 22 Maret 2019) - Lokernas.com | Rekrutmen Lowongan Kerja Terbaru 2019 Pengumuman Rekrutmen Pro Hire PLN Group Tahun 2019 (Batas Akhir : 22 Maret 2019)

Pengumuman Rekrutmen Pro Hire PLN Group Tahun 2019 (Batas Akhir : 22 Maret 2019)

Lokernas.com - Informasi lowongan kerja terbaru kali ini berasal dari PT PLN (Persero). Formasi yang dibuka antara lain Business Analyst, IT Project Management, Software Engineer, Fronted Web Engineer, Backend Java Engineer, UI/UX Engineer, System Analyst, System Administrator, Database Administrator, Android Mobile Software Engineer. Lowongan ini diperuntukan bagai para lulusan S1/D-IV dan D-III dari jusuran Teknik Informatika/Ilmu Komputer. Sebelum melamar, pastikan Anda telah membaca dan mencermati ketentuan atau persyaratan yang telah ditentukan. Untuk info selengkapnya, simak di bawah ini.

____________

Pengumuman Rekrutmen Pro Hire PLN Group Tahun 2019 (Batas Akhir : 22 Maret 2019)


Pengumuman Rekrutmen Pro Hire PLN Group Tahun 2019


1)  Pendaftaran dibuka mulai tanggal 13 – 22 Maret 2019
2)  Lokasi Tes : Jakarta
3)  Penempatan : PT Indonesia Comnets Plus
4)  Profesi yang dibuka :
Pengumuman Rekrutmen Pro Hire PLN Group Tahun 2019 (Batas Akhir : 22 Maret 2019)


5)  Persyaratan Umum:
1)  Lulus S1/D-IV atau D-III dengan batas usia: a)  S1/D-IV : Kelahiran 1979 dan sesudahnya
b)  D-III   : Kelahiran 1979 dan sesudahnya
2)  Indeks Prestasi Komulatif (IPK) :

Pengumuman Rekrutmen Pro Hire PLN Group Tahun 2019 (Batas Akhir : 22 Maret 2019)


3)  Memiliki Pengalaman bekerja minimum 3 tahun sesuai bidang terkait

6)  Persyaratan  Khusus :
a)  Business Analyst
  • Mampu melakukan analisa dan desain sistem dan proses bisnis, serta kajian terhadap referensi dan dokumen penunjang.
  • Mampu melakukan analisa kebutuhan sistem terkait proses bisnis
  • Mampu memberikan usulan solusi untuk meningkatkan mutu layanan dan kinerja proses bisnis organisasi
  • Mampu memberi masukan kepada tim pengembangan dalam merancang desain sistem/program aplikasi yang efektif dan efisien untuk menciptakan aplikasi yang baik
  • Berpengalaman sebagai Role Business Analyst
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dengan pihak external dan internal
  • Mampu membuat dokumentasi bisnis yang baik dalam bentuk MS Office (PowerPoint, Visio, Word, Excel)
  • Mampu mendokumentasikan business flow diagram dalam bentuk BPM

b)  IT Project Management
  • Mampu mengidentifikasi dan menyelesaikan potensi masalah yang akan timbul dalam project agar dapat diantisipasi secara dini.
  • Mampu melakukan koordinasi kedalam (team proyek, manajemen, dll) dan keluar
  • Berpengalaman dalam menyiapkan rencana kerja operasi proyek, meliputi aspek teknis, waktu, administrasi dan keuangan proyek
  • Mampu melaksanakan dan mengontrol  operasional  proyek  sehingga operasi proyek dapat berjalan sesuai dengan rencana (on track)
  • Mampu mengkomunikasikan dalam bentuk lisan  dan  tertulis  (Laporan Kemajuan Pekerjaan)
  • Mampu mengontrol proyek yang ditanganinya agar selesai sesuai dengan budget, sesuai dengan spesifikasi, dan waktu
  • Mempunyai kemampuan komunikasi dan negosiasi yang baik, menganalisa, mengurai, memetakan, dan menyelesaikan masalah sesuai prioritas dan urgensi
  • Mempunyai kemampuan Marketing,Contracting dan Customer Relationship
  • Mempunyai kemampuan teknis melingkupi pengetahuan dan pengalaman dalam hal proyek, dengan mengetahui prosedur-prosedur dan mekanisme proyek.

c)  Software Engineer
  • Mampu melakukan troubleshooting dan problem solving
  • Mampu mempelajari teknologi baru dengan cepat
  • Mengetahui algoritma, data structure, database design dan version control system
  • Mengetahui software design, OPP, design  pattern,  Unit  Testing  dan Integration Testing
  • Mengetahui penggunaan spring, hibernate dan Java Web Technology
  • Mengetahui dan berpengalaman dalam HTTP dan TCP/IP Protocol
  • Mengetahui integrasi aplikasi menggunakan RESTful API dan JSON
  • Mengetahui relational database and non-relational database, multi- threading, performance tuning, JDBC dan Java Transaction API

d)  Fronted Web Engineer
  • Berpengalaman  dalam  client side web development (TML,  CSS  dan Javascript)  dan  modern   client  javascript  framework   (VueJS,  React, Angular)
  • Mengetahui EcmaScript 6, SASS and Less
  • Mengetahui asynchronous request handling and AJAX
  • Memastikan technical feasibility of UI/UX design
  • Berpengalaman dengan popular web framework and build tools, seperti React, Gulp, dan WebPack a big plus
  • Berpengalaman dengan full-stack software development dengan NodeJS a plus
  • Berpengalaman dalam Selenium and other UI Testing framework a plus
  • Mempunyai passion dalam performance profilling dan optimization

e)  Backend Java Engineer
  • Berpengalaman dalam membangun scalable and reliable backend systems, terutama dalam JAVA
  • Spring Framework: Spring boot,spring cloud, ORM  and  persistance frameworks
  • Berpengalaman mendesain dan membangun RESTful Web Services/API
  • Berpengalaman dalam database, schema design, query optimization
  • Familier dengan SLDC, system/application design, design patterns
  • Solid CS foundation (data structure, algorthm, coding, networking)

f) UI/UX Engineer
  • Berpengalaman dalam UI/UX
  • Mampu mendesain UI
  • Berpengalaman  dalam creating  wireframes,  storyboards,  user  flows, process flows dan site maps
  • Mempunyai kemampuan dalam Sketch   App,   Adobe   XD,   Invision, Photoshop Ilustrator, atau visual design lainnya dan wire-framing tools
  • Mampu mendesain visual dengan dengan sensitivitas pada user system interaction
  • Mampu mepresentasikan desain dan solusi kepada para stakeholder
  • Mampu menyelesaikan masalah dengan kreatif dan efektif
  • Update terhadap trend UI/UX, teknik dan teknologinya

g) System Analyst
  • Mampu mengumpulkan requirement dari Business Analyst dan Product Owner
  • Mengidentifikasi use case, stakeholder dan business flow dari requirement
  • Merancang solusi dengan menyiapkan diagram (ERD, DFD, Flowchart) dan skenario untuk dites
  • Mampu menyiapkan spesifikasi  dokumen  yang  dapat  diketahui  dan diimplementasikan oleh tim pengembangan aplikasi
  • Mampu mereview spesifikasi timeline dan deadline dengan tim pengembangan aplikasi
  • Bertanggung jawab terhadap timeline dan deadline project
  • Memastikan fitur baru terdokumentasi dan teruji
  • Mempunyai kemampuan project management, problem solving and logical approach

h)  System Administrator
  • Berpengalaman dalam DevOps/System Administrator
  • Membangun dan mengelola infrastruktur, running on Cloud Environment
  • Mampu mengoptimalkan server dan code deploy process
  • Mampu meningkatkan monitoring tools dalam server
  • Mampu bekerja dengan software engineer untuk mendeploy kode secara reguler
  • Mempunyai kemampuan Linux system administration dan shell scripting
  • Berpengalaman dalam PHP, Python, Lua, Java
  • Berpengalaman dalam CI/CD tools (Jenkins)
  • Berpengalaman dalam automated configuration management tools: Ansible, Chef, Puppet, salt
  • Berpengalaman dalam Nginx, Tomcat
  • Berpengalaman dalam Hadoop, Kafka, Pig, Hive, NoSQL DB (MongoDB)
  • Mengetahui CDN setup (Akamai)
  • Mampu mengintegrasikan dengan SaaS provider (Datadog atau AppDynamics

i)   Database Administrator
  • Berpengalaman dalam mensupport MySQL dan Postgres on Linux
  • Berpengalaman dalam settng up dan managing No-SQL database (MongoDB)
  • Berpengalaman dalam MySQL dan Postgres monitoring tools
  • Mampu bekerja dengan anggota tim dalam mendesain dan mengimplementasikan  distributed  MySQL,  Postgres,  MongoDB architecture
  • Secara aktif mengelola beberapa productiun Database server dalam trafik yang tinggi.
  • Berpengalaman dalam setting up dan administering Database replication
  • Mengetahui prosedur database backup, recovery dan upgrade
  • Mengetahui database performance tuning dalam server configuration level (SQL tuning)
  • Mengetahui Linux/Unix tools
  • Mampu mendesain dan membangun database management system
  • Mampu mensetting dan mengetes database baru dan database handling system
  • Mampu memonitor dan mengevaluasi database efficiency
  • Mampu mempertahankan keamanan dan integritas data

j) Android Mobile Software Engineer
  • Mampu mendesain dan mengembangkan advanced application untuk Android platform
  • Mampu melakukan Unit testing code untuk robustness,termasuk edge cases, usability dan general reability
  • Mampu membantu mengelola code quality, organization and automatization
  • Familier dengan Java dan Kotlin
  • Familier  dengan  RESTful  APIs  to  connect  applications  to  back-end services
  • Mengetahui code versioning tools, seperti Git
  • Mampu mendesain pattern: SOLID principle, Domain Driven Design

k)  IOS Mobile Software Engineer
  • Berpengalaman dalam MacOS environment
  • Berpengalaman dalam iOS frameworks, Objective-C dan Swift
  • Berpengalaman dalam Apple App store (provisioning, certificates, itunesconnect)
  • Familiers dengan RESTful APIs to connect iOS applications to back end services
  • Mengetahui web technologies dan UI/UX standards
  • Mengetahui Apple’s design principle dan interface guidelines
  • Mengetahui code versioning tools, seperti Git
  • Mampu mendesain pattern: SOLID principle, Domain Driven Design

7)  Untuk persiapan pendaftaran Online, peserta diharapkan dapat menyiapkan berkas dalam bentuk soft copy sebagai berikut :
a. KTP
b. Ijazah
c. Transkrip Akademik d. Akte Kelahiran
e. Sertifikasi kemampuan Bahasa Inggris* sebagai berikut:
Pengumuman Rekrutmen Pro Hire PLN Group Tahun 2019 (Batas Akhir : 22 Maret 2019)


*pilih salah satu sesuai dengan jenjang pendidikan

8)  Pelamar hanya diperbolehkan memilih 1 (satu) Bidang/Jurusan sesuai tingkat pendidikan dan program studi/bidang. Pelamar tidak dapat melamar ke jenjang yang tidak sesuai dengan ijazah yang dimiliki.


LAIN-LAIN:
  1. Pengumuman setiap tahapan seleksi hanya melalui website rekrutmen.pln.co.id. Peserta Rekrutmen wajib melakukan pengecekan secara berkala.
  2. Tidak ada korespondensi berkaitan dengan rekrutmen ini dan keputusan Tim Penerimaan Pegawai tidak dapat diganggu gugat.
  3. Tidak dipungut biaya apapun dalam mengikuti seleksi yang diselenggarakan oleh PT PLN (Persero).
  4. Tidak ada sistem refund atau penggantian biaya transportasi dan akomodasi yang berkaitan dengan pelaksanaan seleksi. PT PLN (Persero) tidak bertanggungjawab atas setiap bentuk kerugian yang ditimbulkan akibat penipuan yang mengatasnamakan PT PLN (Persero).
  5. PT PLN (Persero) berhak menentukan profesi lainnya di luar profesi yang dilamar tanpa meminta persetujuan peserta terlebih dahulu.

DOWNLOAD PENGUMUMAN LENGKAPNYA (PDF) DISINI

Subscribe to receive free email updates: