Lowongan Kerja Biro Perencanaan dan Kerja Sama Kementerian Agraria dan Tata Ruang/Badan Pertanahan Nasional

Lokernas.com - Kementerian Agraria dan Tata Ruang, Kementerian Agraria dan Tata Ruang (ATR) mempunyai tugas menyelenggarakan urusan pemerintahan di bidang agraria/pertanahan dan tata ruang untuk membantu Presiden dalam menyelenggarakan pemerintahan negara.

Sedangkan sesuai Sesuai Peraturan Presiden Republik Indonesia Nomor 20 Tahun 2015 tentang Badan Pertanahan Nasional, BPN mempunyai tugas melaksanakan tugas pemerintahan di bidang pertanahan sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan.Untuk menyelenggarakan tugas dan fungsi BPN di daerah, dibentuk Kantor Wilayah BPN di provinsi dan Kantor Pertanahan di kabupaten/kota.

Visi Kementerian ATR/BPN :

“Terwujudnya Pengelolaan Ruang dan Pertanahan yang Terpercaya dan Berstandar Dunia dalam Melayani Masyarakat untuk Mendukung Tercapainya: “Indonesia Maju yang Berdaulat, Mandiri dan Berkepribadian Berlandaskan Gotong Royong”.

Misi Kementerian ATR/BPN:

Menyelenggarakan Penataan Ruang dan Pengelolaan Pertanahan yang Produktif, Berkelanjutan, dan Berkeadilan.
Menyelenggarakan Pelayanan Pertanahan dan Ruang yang Berstandar Dunia.

Dikutip dari Instagram @birorenks.atrbpn diinfokan Biro Perencanaan dan Kerja Sama Kementerian Agraria dan Tata Ruang/Badan Pertanahan Nasional membuka Penerimaan Konsultan Individu, dengan posisi dan jumlah konsultan sebagaimana tercantum, untuk mendukung pelaksanaan program dan kebijakan secara profesional, inovatif, dan berintegritas. Detail pengumumannya simak berikut ini.

LOWONGAN KERJA
BIRO PERENCANAAN DAN KERJA SAMA

Posisi Yang Tersedia :

Pengelolaan dan Pelaporan Evaluasi Kinerja
Pemantauan dan Evaluasi Kinerja
Perencanaan Tahunan
Perencanaan Jangka Panjang dan Menengah
Penyusunan Anggaran
Sekretaris Pimpinan
Data Visualization

Detail Posisi

1.PENGELOLAAN DAN PELAPORAN EVALUASI KINERJA - (3 Orang)
Jobdesk :

Menyusun Laporan Kinerja Periodik
Mengolah dan menganalisa data kinerja
Menyiapkan konsep surat & administrasi lainnya
Tugas Pimpinan Lainnya

Persyaratan :

Pendidikan minimal S1 atau S2 seluruh jurusan yang terkait dengan bidang pertanahan dan tata ruang
Memiliki kemampuan analisa yang tinggi dan dapat menyusun laporan dengan baik
Menguasai substansi pengelolaan kinerja pada instansi pemerintah dan berpengalaman minimal 2 tahun pada substansi/bidang tersebut
Memiliki inisiatif tinggi, dapat bekerja dalam tim, dan mampu bekerja di bawah tekanan
Tidak merangkap profesi atau terkait kontrak kerja dengan instansi/lembagi lain

2.PEMANTAUAN DAN EVALUASI KINERJA - (1 Orang)
Jobdesk :

Mengolah dan menganalisa data hasil evaluasi
Menyusun laporan updating target, realisasi & capaian secara bulanan beserta visualisasi secara grafis
Menyiapkan materi presentasi
Verifikasi data dalam aplikasi dan input pengembangan aplikasi

Persyaratan :

Pendidikan minimal S1 Teknik Komputer/Informatika/Statistika
Mahir mengoperasikan Ms.Office terutama Ms.Excel dan mampu memvisualisasikan data berupa presentasi
Mahir dalam mengoperasikan aplikasi & paham bahasa pemrograman untuk pengembangan aplikasi
Memiliki keterampilan analisa data dan pelaporan hasil evaluasi
Memiliki inisiatif tinggi, dapat bekerja dalam tim, dan mampu bekerja dibawah tekanan
Tidak merangkap profesi atau terikat kontrak kerja dengan instansi/lembaga lain

3.PERENCANA TAHUNAN - (3 Orang)
Jobdesk :

Melakukan penyiapan bahan koordinasi dan penyusunan rencana kerja tahunan kementerian
Melakukan penyiapan bahan rancangan konsolidasi standarisasi program dan anggaran, serta aplikasi teknis perencanaan
Melakukan pekerjaan administratif dan analisis data terkait perencanaan
Menyiapkan materai presentasi
Mahir dalam mengoperasikan aplikasi Krisna Renja & Renstra

Persyaratan :

Usia maksimal 30 tahun
Pendidikan minimal S1 semua jurusan
Mahir mengoperasikan Ms.Office terutama Powerpoint, Word, Ms.Excel dan mampu memvisualisasikan data berupa presentasi
Mahir dalam mengoperasikan aplikasi
Memiliki keterampilan analisis data dan memvisualisasikan data
Memiliki inisiatif tinggi, dapat bekerja dalam tim, dan mampu bekerja di bawah tekanan
Tidak merangkap profesi atau terikat kontrak kerja dengan instansi/lembaga lain

4.PERENCANA JANGKA PANJANG DAN MENENGAH - (2 Orang)
Jobdesk:

Melakukan penyiapan bahan koordinasi dan penyusunan rencana kerja tahunan kementerian
Melakukan penyiapan bahan rancangan konsolidasi standarisasi program dan anggaran, serta aplikasi teknis perencanaan
Menyiapkan materai presentasi
Mahir dalam mengoperasikan aplikasi Krisna Renja & Renstra
Mampu dalam menganalisis data perencanaan jangka panjang dan menengah

Persyaratan :

Usia maksimal 30 tahun
Pendidikan minimal S1 semua jurusan
Mahir mengoperasikan Ms.Office terutama Powerpoint, Word, Ms.Excel dan mampu memvisualisasikan data berupa presentasi
Mahir dalam mengoperasikan aplikasi.
Memiliki keterampilan analisis data dan memvisualisasikan data.
Memiliki inisiatif tinggi, dapat bekerja dalam tim, dan mampu bekerja di bawah tekanan.
Tidak merangkap profesi atau terikat kontrak kerja dengan instansi/lembaga lain

5.PENYUSUN ANGGARAN - (2 Orang)
Jobdesk:

Melakukan kontrol pagu
Mengolah dan menganalisa data
Menyiapkan materi presentasi
Mengoperasikan aplikasi SAKTI

Persyaratan :

Pendidikan minimal S1 Teknik/IT/Ekonomi atau jurusan yang relevan
Mahir mengoperasikan Ms.Office terutama Ms.Excel
Mampu memvisualisasikan data (data visual)
Memiliki inisiatif tinggi, dapat bekerja dalam tim, dan mampu bekerja di bawah tekanan
Tidak merangkap profesi atau terikat kontrak kerja dengan instansi/lembaga lain
Dapat berkomunikasi dengan baik
Akan menjadi nilai tambah apabila :

Diutamakan memiliki pengalaman sejenis (pengelolaan anggaran) instansi pemerintahan minimal selama 2 (dua) tahun
Memahami konsep keuangan dan penganggaran instansi pemerintah
Dapat mengoperasikan Google Colab dan Looker Studio atau Tools Analisa data lainnya

6.SEKRETARIS PIMPINAN - (1 Orang)
Jobdesk :

Mengelola administrasi pimpinan secara menyeluruh, termasuk pengelolaan surat masuk dan keluar, pengarsipan dokumen, serta pencatatan dan penelusuran disposisi pimpinan.
Mengelola dan menyusun agenda kegiatan pimpinan, meliputi penjadwalan rapat, pertemuan internal dan eksternal, serta kegiatan kedinasan lainnya.
Menyiapkan dan mengoordinasikan pelaksanaan rapat pimpinan, termasuk penyusunan undangan, bahan rapat, daftar hadir, notulensi, dan tindak lanjut hasil rapat.
Menyiapakan, memeriksa, dan mengelola dokumen, konsep surat, nota dinas, laoran, bahan paparan, dan bahan pendukung lainnya yang digunakan pimpinan, sesuai tata naskah dinas yang berlaku.
Melakukan komunikasi dan koordinasi dengan unit kerja internal di lingkungan Kementerian ATR/BPN maupun pihak eksternal (kementerian/lembaga lain, pemerintah daerah, mitra kerja sama) atas arahan pimpinan.
Menyusun catatan singkat, ringkasan, atau resume kegiatan pimpinan, termasuk poin-poin strategis, keputusan, dan tindak lanjut yang diperlukan.
Mengelola administrasi perjalanan dinas pimpinan, termasuk penyiapan jadwal, surat tugas, dokumen perjalanan, serta rekapitulasi laporan perjalanan dinas.
Memantau dan memastikan tindak lanjut arahan dan keputusan pimpinan terlaksana sesuai jadwal, serta menyampaikan laporan perkembangan secara berkala.
Menjaga kerahasiaan dokumen, data, dan informasi strategis yang berkaitan dengan tugas pimpinan dan organisasi.
Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh pimpinan sesuai kebutuhan organsiasi.

Persyaratan :

Pendidikan minimal D3/S1 jurusan Sekretaris, Administrasi Publik, Manajemen atau bidang lain yang relevan
Memiliki pengalaman kerja minimal 3 (tiga) tahun sebagai Sekretaris Pimpinan/Executive Secretary/Administrasi Pimpinan
Mahir mengoperasikan Ms.Office dan aplikasi pendukung administrasi lainnya
Mampu menyusun dokumen kedinasan (surat dinas, nota dinas, laporan) sesuai tata naskah dinas pemerintah
Mampu mengelola agenda pimpinan, rapat, dan perjalanan dinas
Memiliki kemampuan komunikasi lisan. dan tulisan yang baik, kemampuan bahasa inggris menjadi nilai tambah
Teliti, rapi, proaktif, memiliki inisiatif tinggi, disiplin serta mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim, dan mampu bekerja dengan beban kerja tinggi dan tenggat waktu ketat
Menjaga profesionalitas, etika kerja, serta kerahasian data dan informasi stragtegis.
Tidak sedang terikat kontrak kerja dengan instansi/lembaga lain dan tidak merangkap profesi selama masa kontrak
Berpenapilan menarik serta tidak dalam ikatan pernikahan.

7.DATA VISUALIZATION - (1 Orang)
Jobdesk :

Mengolah dan menganalisis data program/kegiatan sebagai bahan visuaslisasi
Menyusun visualisasi data (grafik, infografis, dan dashboard sederhana)
Menyusun bahan paparan pimpinan yang ringkas, sistematis, dan komunikatif
Menyajikan pesan utama dari data sesuai konteks kebijakan
Melakukan pembaruan dan revisi bahan paparan sesuai arahan pimpinan
Menjaga kerahasiaan data dan informasi strategis
Melaksanakan koordinasi, penyusunan, penyelarasan, pengukuran, pemantauan, evaluasi, pengendalian dan pelaporan sistem akuntabilitas kinerja organisasi, serta penyusunan bahan pimpinan;
Melaksanakan koordinasi,penyusunan, penyelarasan rencana, pelaksanaan, pemantauan, evaluasi dan rekomendasi kerja sama serta perencanaan sumber daya dalam negeri dan luar negeri;
Koordinasi dan pengelolaan pelaksanaan kegiatan di Biro Perencanaan dan Kerja Sama; dan
Pelaksanaan urusan tata usaha dan rumah tangga Biro.

Persyaratan :

Pendidikan minimal S1 bidang Statistik, Data Science, Sistem Informasi, Teknologi Informasi, Ekonomi, Manajemen, Teknik, Fisika, atau bidang lain yang relevan
Memiliki pengalaman kerja minimal 3 (tiga) tahun di bidang pengolahan data, analisis data, dan/atau visuaslisasi data
Mampu melakukan pengolahan, analisis, dan interprtasi data kuantitatif maupun kualitatif menjadi visualisasi yang akurat, informatif, dan mudah dipahami oleh pengembalian kebijakan
Mahir mengoperasikan Microsoft Office, khususnya :

1.Excel lanjutan (pivot table, formula kompleks, data cleaning)
2.PowerPoint untuk penyusunan bahan paparan pimpinan yang komunikatif dan ringkas.

Menguasai perangkat lunak analisis dan visualisasi data, minimal salah satu dari:

3.Power BI, Tableau, atau tools sejenis,
4.Aplikasi desain pendukung seperti Canva atau software visualisasi lainnya.

Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, mampu menerjemahkan data teknis menjadi narasi visual yang strategis.
Teliti, sistematis, memiliki inisiatif tinggi, responsif terhadap arahan pimpinan, serta mampu bekerja dalam tim dan di bawah tekanan.
Mampu menyelesaikan revisi visualisasi/bahan paparan sesuai arahan pimpinan.
Menjaga kerahasiaan data dan informasi strategis.
Tidak sedang terikat kontrak kerja dengan instansi/lembaga lain dan tidak merangkap profesi selama masa kontrak.
Bersedia bekerja penuh waktu sesuai kebutuhan organisasi dan jadwal kegiatan pimpinan.