Lokernas.com - Pusjar SKMP LAN (Pusat Pembelajaran dan Strategi Kebijakan Manajemen Pemerintahan) adalah unit strategis di bawah Lembaga Administrasi Negara (LAN) yang bertugas mengembangkan kompetensi Aparatur Sipil Negara (ASN) melalui pembelajaran kontekstual, merancang strategi manajemen kinerja, serta mendorong birokrasi yang profesional dan berdampak melalui layanan publik yang lebih baik untuk mewujudkan Indonesia Emas 2045. Pusjar SKMP melakukan pelatihan, pendampingan, dan penyusunan kebijakan teknis berbasis praktik nyata, dan merupakan evolusi dari Puslatbang KMP (Pusat Pelatihan dan Pengembangan dan Kajian Manajemen Pemerintahan) sejak tahun 2025.
Melansir dari Instagram @lan_pusjarskmp diinformasikan Pusat Pembelajaran dan Strategi Kebijakan Manajemen Pemerintahan Lembaga Administrasi Negara membuka lowongan kerja PPNPN untuk sejumlah posisi antara lain Satpam, Pramu Kebersihan, Petugas Kebersihan Halaman dan Taman, Pramu Bakti (Teknisi), dan Pramu Bakti (TIK Jaringan). Untuk detail selengkapnya simak di bawah ini.
Nomor: 06/P.2.2/PBJ.01
Walk In Interview Penerimaan Tenaga Kontrak
Pegawai Pemerintah Non Pegawai Negeri (PPNPN) di Pusat Pembelajaran dan Strategi Kebijakan Manajemen Pemerintahan Lembaga Administrasi Negara (Pusjar SKMP LAN)
Tahun 2026
Pusat Pembelajaran dan Strategi Kebijakan Manajemen Pemerintahan Lembaga Administrasi Negara membuka kesempatan bagi Warga Negara Indonesia (WNI) yang memenuhi syarat untuk menjadi tenaga kontrak perorangan dengan rincian sebagai berikut:
A.FORMASI
1.Satpam
- Kode : SCR.01
- Jumlah Kebutuhan : 2 Orang
2.Pramu Kebersihan
- Kode : CS.02
- Jumlah Kebutuhan : 2 Orang
3.Petugas Kebersihan Halaman dan Taman
- Kode : CST.03
- Jumlah Kebutuhan : 1 Orang
4.Pramu Bakti (Teknisi)
- Kode : TECH.04
- Jumlah Kebutuhan : 1 Orang
5.Pramu Bakti (TIK Jaringan)
- Kode : TIK.05
- Jumlah Kebutuhan : 1 Orang
B. PERSYARATAN UMUM
- Berdomisili di wilayah Makassar dan sekitarnya;
- Sehat jasmani dan rohani;
- Tidak terlibat masalah narkoba, pidana, dan keuangan;
- Memiliki integritas yang tinggi;
- Dapat bekerja secara individu dan tim;
- Pas Foto 4x6 dua lembar (latar belakang merah);
- Surat lamaran yang ditujukan kepada Kepala Pusat Pembelajaran dan Strategi Kebijakan Manajemen Pemerintahan, Lembaga Administrasi Negara, cq. Kepala Bagian Umum;
- Daftar Riwayat Hidup Terbaru;
- Fotokopi KTP;
- Fotokopi Kartu Keluarga;
- Fotokopi Ijazah Terakhir dan Surat Keterangan Hasil Ujian Nasional (SKHUN) yang telah dilegalisir.
C. PERSYARATAN FORMASI
A. Usia (per bulan Januari 2026)
- Minimal 18 Tahun & Maksimal 58 Tahun
- Khusus Satpam Wanita minimal 26 Tahun (diutamakan sudah menikah)
- Maksimal 60 Tahun untuk pensiunan TNI/Polri dibuktikan dengan Surat Keterangan Pensiun.
B. Persyaratan Khusus
- Pendidikan minimal SLTA/Sederajat/ Paket C yang dibuktikan dengan fotokopi Ijazah yang telah dilegalisir;
- Tinggi badan minimal 160 cm (Pria) dan 155 cm (Wanita) dan berat badan proporsional;
- Lulus Diklatsar/Gada Pratama dibuktikan dengan fotokopi Sertifikat Kelulusan dan Kartu Tanda Anggota (KTA) minimal aktif hingga Desember 2026;
- Memiliki Kartu BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan (Aktif) yang dibuktikan dengan fotokopi;
- Mampu bekerja sama dengan Tim dan bersedia bekerja di luar jam kerja jika dibutuhkan;
- Siap bekerja dengan sistem shift; dan
- Memiliki pengalaman kerja yang dibuktikan dengan Surat Keterangan Kerja (Diutamakan).
A. Usia (per bulan Januari 2026)
- Minimal 20 Tahun dan Maksimal 55 Tahun saat mendaftar, dibuktikan dengan fotokopi KTP dan Kartu Keluarga.
B. Persyaratan Khusus
- Pendidikan minimal SLTA/ Sederajat/ Paket C yang dibuktikan dengan fotokopi Ijazah yang telah dilegalisir;
- Telah mengikuti dan lulus Pelatihan Keterampilan yang dibuktikan dengan Sertifikat;
- Memiliki Kartu BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan (Aktif) yang dibuktikan fotokopi;
- Mampu bekerjasama dengan Tim dan bersedia bekerja di luar jam kerja jika dibutuhkan;
- Siap bekerja dengan sistem shift; dan
- Memiliki pengalaman kerja yang dibuktikan dengan Surat Keterangan (diutamakan).
A. Usia (per bulan Januari 2026)
- Minimal 20 Tahun dan Maksimal 55 Tahun saat mendaftar, dibuktikan dengan fotokopi KTP dan Kartu Keluarga.
- Pendidikan minimal SLTA/Sederajat/ Paket C yang dibuktikan dengan fotokopi Ijazah yang telah dilegalisir;
- Telah mengikuti dan lulus Pelatihan Keterampilan yang dibuktikan dengan Sertifikat;
- Memiliki Kartu BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan yang dibuktikan fotokopi;
- Mampu bekerjasama dengan Tim dan bersedia bekerja di luar jam kerja jika dibutuhkan;
- Memiliki pengalaman kerja yang dibuktikan dengan Surat Keterangan (diutamakan).
A. Usia (per bulan Januari 2026)
- Minimal 20 Tahun dan Maksimal 50 Tahun saat mendaftar, dibuktikan dengan fotokopi KTP dan Kartu Keluarga.
B. Persyaratan Khusus
- Pendidikan minimal SLTA/Sederajat/Paket C yang dibuktikan dengan fotokopi Ijazah yang telah dilegalisir;
- Telah mengikuti dan lulus Pelatihan Keterampilan yang dibuktikan dengan Sertifikat;
- Memiliki Kartu BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan (Aktif) yang dibuktikan dengan fotokopi;
- Mampu bekerjasama dengan Tim dan bersedia bekerja di luar jam kerja jika dibutuhkan;
- Memiliki pengalaman kerja sebagai Teknisi yang dibuktikan dengan Surat Keterangan Kerja (Diutamakan).
A. Usia (per bulan Januari 2026)
- Minimal 20 Tahun dan Maksimal 50 Tahun saat mendaftar, dibuktikan dengan fotokopi KTP dan Kartu Keluarga.
- Pendidikan minimal SMK/Sederajat jurusan Teknik Informatika atau Teknik Komputer dan Jaringan atau yang relevan dengan tugas TIK Jaringan yang dibuktikan dengan fotokopi Ijazah yang telah dilegalisir.
- Memiliki pengetahuan dasar hardware, software, dan jaringan komputer.
- Mampu troubleshooting ringan dan mendukung kegiatan digitalisasi.
- Telah mengikuti dan lulus Pelatihan Keterampilan yang dibuktikan dengan Sertifikat.
- Memiliki Kartu BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan (Aktif) yang dibuktikan dengan fotokopi.
- Mampu bekerjasama dengan Tim dan bersedia bekerja di luar jam kerja jika dibutuhkan.
- Memiliki pengalaman kerja sebagai Teknisi Jaringan yang dibuktikan dengan Surat Keterangan Kerja (Diutamakan).
D. PENDAFTARAN DAN WALK IN INTERVIEW
- Berkas lamaran diserahkan di Kantor Pusat Pembelajaran dan Strategi Kebijakan Manajemen Pemerintahan Lembaga Administrasi Negara (Pusjar SKMP) Jl. Raya Baruga No. 48, Kelurahan Antang, Kecamatan Manggala, Kota Makassar, Provinsi Sulawesi Selatan.
- Waktu penyerahan mulai tanggal 19 - 21 Januari 2026 pukul 08.00 - 11.00 dan 13.30 - 14.30 WITA.
- Berkas lamaran dimasukkan pada amplop warna coklat dan dituliskan kode di sebelah kanan pada amplop coklat sesuai formasi yang dilamar.
- Pelamar akan langsung melaksanakan wawancara dengan pihak Pusjar SKMP setelah berkas diterima.
E.JADWAL PELAKSANAAN SELEKSI
- Penerimaan berkas dan wawancara : 19-21 Januari 2026
- Pengolahan hasil adminstrasi dan wawancara : 22 Januari 2026
- Pengumuman hasil akhir : 23 Januari 2026
Catatan: Waktu pelaksanaan dapat berubah sewaktu-waktu sesuai dengan jumlah pelamar
F. KETENTUAN LAIN
- Berkas lamaran yang telah masuk menjadi milik panitia dan tidak dapat dikembalikan; dan
- Pemeriksaan kelengkapan berkas lamaran dan hasil seleksi akhir oleh panitia bersifat mutlak dan tidak dapat diganggu gugat.
GABUNG DI CHANNEL WA DAN TELEGRAM AGAR TIDAK KETINGGALAN INFO LOWONGAN TERBARU SETIAP HARINYA KLIK:
https://bit.ly/4aYchQR - Channel WA
t.me/lokernastelegram - Telegram
Diharapkan untuk membaca secara keseluruhan informasi dengan teliti
Hanya pelamar terbaik sesuai klasifikasi yang akan diproses untuk mengikuti seleksi selanjutnya
Selama proses rekrutmen tidak dikenakan biaya apapun
Semoga informasi ini bermanfaat bagi Anda para pencari kerja dan jangan lupa untuk membagikannya kepada teman atau kerabat yang membutuhkan.
Informasi seputar lowongan kerja BUMN, CPNS & Swasta lainnya kunjungi www.lokernas.com